{"data":{"id":"11aac45c-c267-4e3d-9348-61b284db524e","name":"Cordé Électrique","kind":"organization","updated_at":"2025-11-06T02:32:12Z","localized":{"locale":"fr","summary_html":"

Finaliste PROSPÈRE Employeur innovant – SST et bien-être

","summary_text":"Finaliste PROSPÈRE Employeur innovant – SST et bien-être"},"logo_image_url":"https://assets.cpq.omerloclients.com/community/d0771c5b-ac1c-4658-a196-f5846b938621.jpg","category_ids":[],"profile_type_id":"6da6a821-fb63-4117-99d8-b9765c6b71eb","cover_image_url":null,"localized_address":null,"localized_contact":null,"localized_description":{"blocks":[{"image":null,"kind":"richtext","slideshow":null,"video":null,"content_html":"

Depuis sa création en 2010 à Maricourt, en Estrie, Cordé Électrique s’est spécialisé dans la fabrication de harnais électriques sur mesure, ainsi que dans les services de recherche-et-développement, prototypage, inspection et surmoulage.

Dès 2012-2014, l’entreprise a connu une croissance rapide : elle a doublé deux fois sa superficie et est passée de 4 à 45 employé(e)s en seulement trois ans.

Elle s’adresse à des industries variées : transport terrestre, produits récréatifs, électroménagers et industries médicales.
La vision de l’entreprise vise à : optimiser ses processus de fabrication, maintenir un haut niveau de qualité et de rapidité de service, augmenter ses compétences internes et consolider sa position parmi les meilleures entreprises manufacturières québécoises.

Côté valeurs, Cordé Électrique met l’accent sur l’expertise, l’efficacité, la croissance, l’intégrité et l’engagement social. Elle s’engage aussi dans la responsabilité sociale, notamment via l’intégration de la diversité, la réussite scolaire et la réduction de son empreinte écologique.

Son engagement qualité et innovation a été reconnu par des soutiens gouvernementaux afin de lui permettre d’augmenter sa productivité et viser l’exportation vers les États-Unis.

Cordé Électrique se distingue se distingue comme finaliste au prix PROSPÈRE - Employeur innovant – SST et bien-être, grâce à une approche centrée sur l’humain. L’entreprise place la santé, la sécurité et le bonheur de ses employé(e)s au cœur de sa culture, en misant sur la prévention, la flexibilité et un milieu de travail inspirant.

Cordé Électrique offre une variété d’horaires afin de favoriser la conciliation entre vie personnelle et professionnelle. Ses installations comprennent des espaces de détente, un jardin communautaire et un lac, encourageant le bien-être physique et mental.

Lauréate de prix régionaux en santé et sécurité du travail, Cordé Électrique démontre un engagement concret envers l’amélioration continue de ses pratiques. Elle valorise également l’inclusion et l’intégration des travailleurs et des travailleuses issu(e)s de la diversité, contribuant ainsi à un climat de confiance et de respect. Par ses programmes de santé-mieux-être et ses actions quotidiennes, l’entreprise favorise la participation et la responsabilisation des employé(e)s.

Son modèle prouve qu’un environnement sécuritaire, flexible et bienveillant peut être un puissant levier d’innovation et de performance durable.

","content_text":"Depuis sa création en 2010 à Maricourt, en Estrie, Cordé Électrique s’est spécialisé dans la fabrication de harnais électriques sur mesure, ainsi que dans les services de recherche-et-développement, prototypage, inspection et surmoulage. Dès 2012-2014, l’entreprise a connu une croissance rapide : elle a doublé deux fois sa superficie et est passée de 4 à 45 employé(e)s en seulement trois ans. Elle s’adresse à des industries variées : transport terrestre, produits récréatifs, électroménagers et industries médicales.\nLa vision de l’entreprise vise à : optimiser ses processus de fabrication, maintenir un haut niveau de qualité et de rapidité de service, augmenter ses compétences internes et consolider sa position parmi les meilleures entreprises manufacturières québécoises. Côté valeurs, Cordé Électrique met l’accent sur l’expertise, l’efficacité, la croissance, l’intégrité et l’engagement social. Elle s’engage aussi dans la responsabilité sociale, notamment via l’intégration de la diversité, la réussite scolaire et la réduction de son empreinte écologique.Son engagement qualité et innovation a été reconnu par des soutiens gouvernementaux afin de lui permettre d’augmenter sa productivité et viser l’exportation vers les États-Unis. Cordé Électrique se distingue se distingue comme finaliste au prix PROSPÈRE - Employeur innovant – SST et bien-être, grâce à une approche centrée sur l’humain. L’entreprise place la santé, la sécurité et le bonheur de ses employé(e)s au cœur de sa culture, en misant sur la prévention, la flexibilité et un milieu de travail inspirant. Cordé Électrique offre une variété d’horaires afin de favoriser la conciliation entre vie personnelle et professionnelle. Ses installations comprennent des espaces de détente, un jardin communautaire et un lac, encourageant le bien-être physique et mental. Lauréate de prix régionaux en santé et sécurité du travail, Cordé Électrique démontre un engagement concret envers l’amélioration continue de ses pratiques. Elle valorise également l’inclusion et l’intégration des travailleurs et des travailleuses issu(e)s de la diversité, contribuant ainsi à un climat de confiance et de respect. Par ses programmes de santé-mieux-être et ses actions quotidiennes, l’entreprise favorise la participation et la responsabilisation des employé(e)s. Son modèle prouve qu’un environnement sécuritaire, flexible et bienveillant peut être un puissant levier d’innovation et de performance durable."}],"locale":"fr"}},"assocs":{"profile_types":{"6da6a821-fb63-4117-99d8-b9765c6b71eb":{"id":"6da6a821-fb63-4117-99d8-b9765c6b71eb","key":"entreprises","kind":"organization","updated_at":"2023-10-13T15:38:13Z","localized":{"name":"Entreprises","locale":"fr"}}}}}

Finaliste dans la catégorie

PROSPÈRE Employeur innovant – SST et bien-être 2025