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Gestionnaire chevronné ayant plus de trente ans d’expérience au sein du milieu des affaires et du milieu politique, Karl Blackburn est président et chef de la direction du Conseil du patronat du Québec depuis juin 2020. Avant de se joindre au CPQ, M. Karl Blackburn occupait le poste de directeur principal, affaires publiques et relations gouvernementales pour le Canada chez Produits forestiers Résolu après une carrière politique au sein du Parti libéral du Québec.

Membre votant du secteur des entreprises de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT) et membre du groupe patronal du Comité consultatif du travail et de la main-d’œuvre (CCTM), il est très actif à faire entendre les enjeux des employeurs du Québec au sujet des besoins actuels et futurs du marché du travail.

En plus d’occuper une place centrale dans l’écosystème d’affaires québécois, M. Karl Blackburn s’implique activement sur le plan social. Il œuvre depuis de nombreuses années auprès de Centraide du Grand Montréal et est membre de plusieurs conseils d’administrations : Forces Avenir, une organisation qui appuie des activités visant à encourager et à reconnaître l’engagement des étudiants dans la collectivité, de la Fondation Je marche vers mon avenir qui œuvre auprès de la petite enfance des communautés Atikamekw au Québec, du Centre de robotique et de vision industrielles (CRVI), qui, par le biais de la recherche appliquée, du transfert technologique et de l’accompagnement dans les domaines de la robotique industrielle, de la vision numérique et de l’intelligence artificielle, soutient les entreprises désirant accroître leur productivité et leur compétitivité par l’innovation, de la Fondation québécoise du cancer (FQC) qui, depuis plus de 40 ans, consacre les fonds recueillis à soutenir au quotidien les milliers de Québécois atteints d’un cancer et leurs proches et du Conseil québécois de la coopération et de la mutualité (CQCM), qui a pour mission de participer au développement social et économique du Québec en favorisant le plein épanouissement du mouvement coopératif et mutualiste québécois et ce, en accord avec les principes et les valeurs de l’Alliance coopérative internationale (ACI).

Titulaire d’un baccalauréat en administration, option droit et gestion de l’Université du Québec à Chicoutimi (UQAC). M. Blackburn est aussi diplômé de la School ELS International Language de Londres et a suivi le programme de maîtrise en gestion des organisations de l’UQAC.

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PRÉSIDENT ET CHEF DE LA DIRECTION | Conseil du patronat du Québec

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Le Conseil du patronat du Québec (CPQ) regroupe des entreprises et des associations sectorielles œuvrant dans tous les secteurs d’activités et toutes les régions du Québec. Il représente directement et indirectement les intérêts de plus de 70 000 employeurs de toutes tailles, tant du secteur privé que parapublic et est considéré comme une référence incontournable dans ses domaines d’intervention.

Incarnant la voix des employeurs, le CPQ intervient auprès des gouvernements, des agents de la vie économique et de l’opinion publique afin de promouvoir un environnement d’affaires propice à la prospérité et à un développement économique responsable.

Le CPQ exerce, de manière constructive, une influence considérable visant à améliorer les conditions de succès de ses membres, par la crédibilité et l’efficacité de ses interventions, son engagement continu à faire valoir leurs intérêts sur de nombreux fronts, son approche favorisant un dialogue social et son apport à une meilleure compréhension des enjeux touchant les employeurs, tel que la main-d’œuvre, le développement économique, les enjeux publics et environnementaux.

Le CPQ agit également à titre de promoteur collectif auprès de plusieurs instances et propose des projets porteurs qui répondent aux besoins du milieu économique et du marché du travail. Les projets du CPQ visent à stimuler la productivité et la compétitivité des entreprises ainsi qu’à favoriser l’intégration et l’amélioration des compétences.

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Notre mission : Regrouper, représenter et défendre les intérêts des employeurs du Québec afin de promouvoir un environnement socioéconomique prospère et responsable

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